StarNet este o companie privată, 100% cu capital local, fondată în 2003, care a devenit rapid un lider pe piața tehnologiilor informaționale și comunicațiilor electronice din Republica Moldova. Suntem recunoscuți pentru serviciile noastre de calitate în domeniul Internetului, Televiziunii Interactive, Telefoniei Fixe și Supravegherii Video.

Pe lângă revoluția digitală pe care am adus-o în Moldova, StarNet are un rol semnificativ în dezvoltarea economiei naționale, contribuind la modernizarea infrastructurii și la creșterea competitivității pieței. Suntem o echipă unită, iar ceea ce ne diferențiază pe piață este angajamentul nostru de a oferi servicii de tehnologie de ultimă generație fiecărui client.

Ne mândrim cu faptul că suntem un brand 100% „made in Moldova” și că succesul nostru se datorează echipei de profesioniști dedicați și pasionați, care muncesc împreună pentru a construi un viitor digital mai bun. Dacă îți dorești o carieră de succes într-un mediu dinamic, noi îți oferim toate resursele necesare pentru a crește și a cuceri noi înălțimi.

Alătură-te Familei StarNet și hai să schimbăm viitorul împreună!

Misiunea noastră este să inovăm pentru a aduce bucurie clienților noștri. Ne ghidăm după valori fundamentale:

• Bucuria clientului - punem nevoile clienților pe primul loc.
• Inovația - avem curajul să aducem soluții noi.
• Onestitatea - acționăm etic și responsabil.
• Hărnicia - suntem pasionați de munca noastră.
• Optimismul - modelăm un viitor mai bun.

Pe termen lung, dorim să fim lideri în domeniu, oferind soluții inovatoare care îmbunătățesc viața clienților și contribuie la dezvoltarea unui viitor mai conectat și eficient pentru toți.

La StarNet, promovăm un mediu de lucru inovativ și deschis, unde fiecare angajat are oportunități de creștere și dezvoltare continuă. Colaborarea este esențială pentru succesul nostru, iar cultura organizațională pune accent pe respect, încredere și sprijin reciproc. Oferim un salariu motivant și susținem echipa în atingerea obiectivelor profesionale și personale.

În cadrul companiei noastre, ne asigurăm că procesul de recrutare este ghidat de competențele și abilitățile fiecărui candidat, astfel încât fiecare persoană să aibă șansa de a fi apreciată.

În echipă, cultivăm un climat de respect și apreciere reciprocă, unde fiecare individ se simte susținut, valorizat și în siguranță, într-un mediu fără discriminare.

Proiecte sociale/programe educaționale:

1. E timpul pentru carte, revista „Timpul” (2023 – 2024). Proiect desfășurat în parteneriat cu revista „Timpul” din Chișinău, menită să promoveze lectura și cultura. Proiectul își propune să aducă în prim-plan importanța cărților și a educației în dezvoltarea societății, oferind cititorilor acces la informații și perspective diverse. 
2. Moldova pentru educație (2024 – prezent). Începând cu anul 2024, StarNet s-a alăturat Parteneriatului Național „Moldova pentru Educație”, o inițiativă a Ministerului Educației și Cercetării desfășurată sub patronajul Președinției Republicii Moldova. Prin acest parteneriat, StarNet contribuie la modernizarea educației în țară, sprijinind infrastructura și dotarea instituțiilor de învățământ din Rețeaua Școlilor Model. 
3. Un calculator pentru fiecare elev (2014 – prezent). În 2014, StarNet a devenit partener strategic al proiectului „Un calculator pentru fiecare elev”, inițiat de Ministerul Educației al Republicii Moldova. Compania a investit peste 400.000 de lei în modernizarea tehnologică a șase instituții de învățământ din țară, asigurându-le conexiuni gratuite la internet prin fibră optică cu viteze de până la 1 Gbps. Liceele beneficiare au fost: „Ion Creangă” și „Gaudeamus” din Chișinău, „Mihai Eminescu” din Hâncești, „Mihai Eminescu” din Cimișlia, „Mihail Sadoveanu” din Călărași și „Constantin Stere” din Soroca. Etc.

Voluntariat:

Fii magia de Crăciun - proiect dedicat aducerii bucuriei copiilor aflați în situații dificile.

Alătură-te echipei noastre și descoperă un loc de muncă în care inovația și dezvoltarea personală sunt priorități. Oferim un mediu de lucru flexibil, cu oportunități de avansare și programe de formare continuă. Te susținem în atingerea echilibrului între viața personală și profesională.

La noi vei găsi un colectiv deschis și un loc unde ideile tale sunt apreciate și încurajate!

StarNet investește constant în dezvoltarea profesională a angajaților săi, oferind o gamă variată de oportunități:

• training-uri tehnice și soft skills,
• programe de mentorat și coaching intern,
• acces la platforme de e-learning
• workshop-uri personalizate pe teme diverse, de la competențe comerciale la inteligență emoțională. 

Fiind un grup de companii, sprijinim evoluția carierei prin planuri individualizate, participarea la conferințe, obținerea certificărilor profesionale și implicarea în proiecte internaționale.

1. StarBURSA (2024 - prezent). Proiect lansat de Compania StarNet, are ca scop susținerea tinerilor talentați și dedicați din Republica Moldova prin oferirea de burse menite să încurajeze excelența academică și profesională. Prin această inițiativă, StarNet își reafirmă angajamentul față de educație, oferindu-le beneficiarilor oportunități valoroase pentru a-și continua studiile, a se dezvolta profesional și a contribui la progresul comunității din care fac parte.
2. Internet Gigabit pentru școala ta (2024 – prezent). Proiect lansat de Compania StarNet, menit să aducă tehnologia de ultimă generație în instituțiile publice de învățământ școlar din Republica Moldova. Proiectul oferă conexiuni gratuite la internet de mare viteză, de până la 1 Gigabit, împreună cu routere performante și servicii de asistență tehnică, timp de doi ani. Susținut de parteneri precum USAID, UKaid și Ambasada Suediei, și implementat de Centrul Național pentru Inovații Digitale în Educație „Clasa Viitorului,” proiectul își propune să revoluționeze procesul de predare și învățare, oferind elevilor și profesorilor resurse digitale de calitate pentru un viitor mai conectat și mai inovator. 

StarNet susține echilibru între viața personală și profesională prin măsuri precum:

• program de lucru adaptabil,
• concediu suplimentar la aniversarea zilei de naștere,
• concediu de studiu,
• organizarea evenimentelor de familie, precum Ziua Copilului,
• teambuilding-uri,
• acces la consiliere psihologică pentru sprijin emoțional.