Cere formularul de calificare!
Iar noi te vom contacta în cel mai scurt timp.
Assorti-Look SRL, fondată în 2016, este o companie specializată și autorizată în comerțul cu amănuntul de articole vestimentare și încălțăminte. Datorită investițiilor constante în resurse financiare, energie și idei progresiste, compania a înregistrat o creștere semnificativă a cifrei de afaceri comparativ cu anii precedenți.
Assorti-Look SRL este unul dintre fondatorii rețelei de magazine AZART, care operează atât în municipiul Chișinău, cât și în raioanele țării. Cu o suprafață comercială totală de aproximativ 12.500 m², compania gestionează o echipă de aproximativ 475 de angajați și are o bază fidelă de circa 255.000 de clienți permanenți. Aceste realizări poziționează compania ca lider în retail-ul de haine și încălțăminte din Republica Moldova.
Succesul „AZART” se datorează introducerii unui concept nou pe piață, oferind clienților articole vestimentare de calitate la prețuri competitive și accesibile. „AZART” este o afacere testată, profitabilă, sustenabilă și bine organizată, cu o echipă în continuă expansiune. Compania a valorificat eficient resursele financiare, informaționale și de timp și este hotărâtă să își dezvolte afacerea în mod constant.
Afacerea noastră este construită pe relația cu clienții. Ei reprezintă sursa noastră de inspirație și motivația pentru implicarea și creșterea continuă. Datorită relației valoroase pe care am consolidat-o cu cei care aleg AZART, am reușit să înțelegem în profunzime necesitățile consumatorilor. Această legătură dintre noi și clienți este un instrument prețios, care ne permite să depășim constant așteptările și să primim feedback de calitate.
Zi de zi, suntem alături de clienții noștri, oferindu-le servicii de calitate. Suntem într-o continuă expansiune și aducem idei și reforme pentru a moderniza în mod constant toate procesele din companie: de la achiziții până la deservirea în magazine, de la evaluarea și etichetarea produselor până la evidența și promovarea acestora.
Pentru ca toate procesele noastre să fie la cel mai înalt nivel, cercetăm, analizăm și ne străduim să fim azi mai buni decât ieri.
Fiecare zi ne oferă oportunitatea de a învăța. Angajații companiei AZART își asumă responsabilitatea pentru progresul personal și pentru creșterea profesională în echipă. Prin urmare, aceștia caută mereu să își perfecționeze cunoștințele și să își dezvolte competențele.
Credem cu tărie că imaginea companiei și dorința clienților de a reveni la AZART depind de motivația de a progresa și de profesionalismul fiecărui membru al echipei. Suntem profund recunoscători pentru acest lucru. AZART oferă angajaților oportunități generoase care susțin creșterea profesională pe termen lung.
Suntem o echipă de oameni puternici, care nu se tem să își asume responsabilități și să își recunoască greșelile. Muncim atât individual, cât și împreună, pentru a ne atinge obiectivele comune.
Oricine poate lucra pentru bani, prestigiu sau din obligație, dar fără entuziasm, plăcere și dedicație, este greu să atingi adevărata excelență. AZART este despre oameni pasionați și ambițioși, care cred în ceea ce fac. Colectivul nostru este format din persoane motivate, care își inspiră reciproc încrederea și devotamentul.
Oamenii sunt cei care aduc succesul companiei noastre.
Promovăm activ diversitatea și incluziunea în echipa noastră, concentrându-ne pe atragerea persoanelor din grupuri subreprezentate. Susținem toleranța zero față de orice formă de discriminare și organizăm interviuri, stagii și programe de instruire pentru oricine este interesat de ofertele noastre de angajare.
Avem diverse proiecte sociale și comunitare în care suntem implicați și pe care le-am făcut publice. De exemplu, oferim cadouri la maternitate pentru nou-născuți și sprijinim familiile aflate în dificultate prin cadouri.
Ceea ce ne face cu adevărat speciali sunt membrii echipei AZART, care își continuă activitatea chiar și în momentele de răgaz, asemeni campionilor adevărați. Aceștia reflectează asupra scopurilor propuse, analizează succesele și eșecurile din trecut, caută noi modalități de a deveni mai buni și știu să rămână demni indiferent de situație.
Campionii au fost și sunt mereu urmăriți și admirați din toate colțurile lumii. Aceasta este motivația noastră – ceea ce ne menține la înălțime și ne inspiră să acceptăm noi provocări, fără limite.
Valorile noastre:
Oferim angajaților noștri oportunități de a-și atinge potențialul maxim. Îmbunătățirea continuă este parte integrantă a culturii noastre, de aceea recunoaștem și susținem dezvoltarea abilităților prin diverse programe de instruire și training-uri, atât interne, cât și externe.
Lansarea produsului Yaka.
Personalizarea beneficiilor
Vouchere
Validarea competențelor prin promovări
Bonusuri și prime în funcție de performanță
Fructe proaspete
Ceai / cafea / snacksuri
Traininguri
Team - building
Daruri pentru diferite ocazii
Acces la biblioteca companiei și alte resurse
Echilibru viață personală / profesională
Reduceri la produsele / serviciile companiei
Uniformă
Încercăm permanent să îmbunătățim politica de Work-Life Balance, punând accent pe momentele de relaxare și revitalizare pentru angajații noștri. În acest sens, am implementat pauze de wellness care oferă oportunitatea de a savura fructe proaspete, gustări dulci sau de a petrece câteva minute într-un mediu liniștit.
Aceste pauze nu sunt doar o ocazie de a te deconecta, ci și un moment de socializare între colegi, contribuind la crearea unei atmosfere pozitive și motivante. Ne dorim să sprijinim angajații să se simtă echilibrați și energizați, atât la birou, cât și în viața personală.
Creează profilul companiei tale și arată tuturor de ce ești un angajator apreciat! Povestește despre beneficiile pe care le oferi, despre cultura din echipă și despre modul în care îți sprijini oamenii zi de zi.
Depune o cerere